6月8日上午，beat365召开辅导员工作会议，学院李元东书记、王祎敏副书记及全体辅导员参加会议。
会上各年级辅导员汇报了员工复学后凸显的思想、学习、心理和健康问题，王祎敏副书记强调，在当前疫情防控时期，辅导员要关心关爱员工，及时督促员工按时测温，多下宿舍、多谈心谈话，尤其关注心理问题等重点员工；要继续加强学风建设，严格抓、重点抓，线上线下了解员工困难，主动参加学院各系本科教学工作研讨会，依据2019—2020学年秋学期学情分析报告，总结各专业挂科情况、学习状态、宿舍学风等问题，为专业老师深入了解员工学情、改进学风提供准确信息和资料；要做好征兵宣传工作，动员有意愿的员工积极报名参加；要统筹好就业奖励工作，鼓励员工积极就业，同时，毕业季来临，要正确引导员工文明离校、安全离校。
会上，李元东书记传达了学校例会会议精神，要求开展员工工作过程中“底线是安全，高线是学风。”既要抓安全，也要抓学风，终极目标是抓好学习，更好地促进员工成长成才。并重点强调继续做好毕业生就业服务工作，一对一、一人一策做好未就业员工指导和引导工作。此外，根据《beat365体育关于进一步加强和改进密切联系员工的工作方案》规定，要求各年级切实担负起主体责任，积极配合校领导、机关干部深入基层联系员工，理清需要联系的党支部、班级和宿舍等，拟定好联系方案，做好联系对接工作，真正解员工困难、服务员工。最后，李书记提出，响应和配合学校“安全生产月”和“安全生产校园行”活动，各年级要做好校园贷等电信网络诈骗、校园欺凌宣传教育工作，提醒员工谨防上当受骗，保护好自身。
会议还就三会一课新的开展形式、学院本科生综合素质测评实施细则、困难员工帮扶方案、重点地区员工返校工作、湖北籍留观员工一对一联系工作等进行了讨论和安排。
